兵庫県最低賃金が、９２８円に引き上げられることが決定しました。

兵庫県最低賃金（地域別最低賃金）を、時間額９００円から２８円引き上げ、

９２８円とする改正が９月１日に行われました。

発効日は、令和３年１０月１日です。

👉https://jsite.mhlw.go.jp/hyogo-roudoukyoku/content/contents/000954619.pdf

平成１４年以降では、令和元年の改定額と並び最大の引き上げ幅となっています。

 

新型コロナウィルスの影響が長引いています。

飲食店や小売店等で、営業自粛や利益率の高い酒類の提供ができず苦しい経営を強いられている他、

有効求人倍率も、１年以上１倍を下回る状態が続いています。

最低賃金の引き上げと、生産性向上は車の両輪だと言われていますが、

経営者側の努力が一層必要になるところだと思います。