2021年10月5日 / 最終更新日時 : 2021年10月5日 meg-admin 雇用 業務改善助成金の要件が緩和されました。 令和３年１０月１日より、「業務改善助成金」の要件緩和・運用改善が行われました。 「業務改善助成金」は、生産性を向上させ「事業場内で最も低い賃金（事業場内最低賃金）」 の引き上げを図る中小企業・小規模事業者を支援する助成金 […]
2021年9月30日 / 最終更新日時 : 2021年10月1日 meg-admin 雇用 小学校休業等対応助成金・支援金の申請受付が開始されました。 新型コロナウィルス感染症に係る小学校等の臨時休校により、仕事を休まざるを得ない保護者を支援するため、 「小学校休業等対応助成金・支援金」制度が再開されました。 令和３年８月１日から同年１２月３１日までの休業が対象です。 […]
2021年9月8日 / 最終更新日時 : 2021年9月8日 meg-admin 雇用 小学校休業等に伴う保護者の休暇取得支援が復活します 新型コロナウィルスにより保育園や小学校などが臨時休校をしたために、保護者が仕事を休まざるを得なくなった場合の支援について、 厚生労働省は、今年４月以降に打ち切っていた「小学校休業等対応助成金・支援金」を再開すると発表しま […]
2021年9月2日 / 最終更新日時 : 2021年9月2日 meg-admin 労働 兵庫県最低賃金が、９２８円に引き上げられることが決定しました。 兵庫県最低賃金（地域別最低賃金）を、時間額９００円から２８円引き上げ、 ９２８円とする改正が９月１日に行われました。 発効日は、令和３年１０月１日です。 👉https://jsite.mhlw.go.jp […]
2021年8月31日 / 最終更新日時 : 2021年8月31日 meg-admin 雇用 両立支援等助成金 育児休業等支援コース「新型コロナウィルス感染症対応特例」のご案内 新型コロナウィルス感染症対応として、臨時休業等をした小学校などに通う子どもの世話を行う従業員の方に対して、 有給（賃金全額支給）の休暇（労基法上の年次有給休暇とは別）を取得させた事業主がご利用になることができます。 &n […]
2021年8月22日 / 最終更新日時 : 2021年8月22日 meg-admin 雇用 歩合給がある場合の雇用調整助成金の助成額算定方法が変わります。 ～雇用調整助成金を利用されている事業所の皆様へ～ 歩合給制が含まれている従業員を休業させた場合、 令和３年９月１日以降の休業から助成額算定方法が変わります。 助成額算定に用いる休業手当支払い率の計算方法が変わりますので、 […]
2021年8月20日 / 最終更新日時 : 2021年8月20日 meg-admin 雇用 2021年９月21日からハローワークインターネットサービスの機能がより便利になります！ ９月２１日からハローワークインターネットサービスの機能が更に充実します。 事業主向けサービスとしては、ハローワークインターネットサービスに掲載した求人に、 求職者が、ハローワークを介さずに直接応募することができるようにな […]
2021年8月18日 / 最終更新日時 : 2021年8月18日 meg-admin 雇用 10月以降の雇用調整助成金の特例について 新型コロナウィルス感染症に係る雇用調整助成金・緊急雇用安定助成金、休業支援金・給付金の特例措置について、 兵庫県等が緊急事態措置区域として追加されたことに伴い、現在９月末までとされている特例措置が１１月末まで継続されます […]
2021年8月16日 / 最終更新日時 : 2021年8月16日 meg-admin 雇用 最低賃金の引上げ 雇い主が働き手に支払う最低賃金について、全都道府県が時給２８円以上の引き上げを答申しました。 現行制度となった１９７８年以降で、最高の引き上げ額となります。 一方、新型コロナウィルス感染症対応に苦しむ経営側はこれに反発し […]
2021年8月5日 / 最終更新日時 : 2021年8月6日 meg-admin 労働 年休５日の時季指定を怠り送検 愛知・津島労働基準監督署は、労働者６人に対して年次有給休暇取得の時季指定を怠ったとして、 会社と各事業所の責任者である店長３人を、労基法違反の疑いで、名古屋区検に書類送検しました。 平成３１年４月以降、年５日の年休取得が […]
